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やりたいこと

が、たくさんあるのだけれどなぁ。

一個一個片づけるしかない。


お仕事の方ですが、三年目にして、ようやく、仕事が一人でできるもん!になってきた(遅

最近では、お客さんと直接やり取りするようになったし。

そういえば、もうすぐ新人が配属されてくるのだけれど、引き取り手がないということで、久渚のいるチームで引き取ることになりそうです;


ということはですよ。
当然、久渚が面倒見ることになるんですよね。

自分の仕事でいっぱいいっぱいで、未だに先輩の足を引っ張っているというのに、果たして新人の面倒など見られるのか不安です、的なことを遠回しにリーダーに言ったら……
「新人教育は、新人のために行うものではない。新人の面倒を見る人を成長させるために行うのだ」
と言われてしまいました。
確かに、そーですね。


まぁ、なんとかなるだろう。
.16 2012 日記 comment0 trackback0

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